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江蘇省設備成套股份有限公司

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學思踐悟強素質 知行合一勇擔當——復合型人才助力成套公司高質量發(fā)展

發(fā)布時間：

2022-04-21

為推進企業(yè)轉型發(fā)展，加快公司上市步伐，中江國際集團所屬企業(yè)成套公司積極響應國企三年改革行動方案的要求，以黨建工作為基石，以提升服務為導向，以業(yè)務拓展為核心，以人才培養(yǎng)為機制，以從嚴管理為抓手，有力促進公司各項工作平穩(wěn)、高效向前推進。

多措并舉培養(yǎng)復合型人才

發(fā)展是第一要務，人才是第一資源。成套公司一直高度重視人才培養(yǎng)，大力營造人才發(fā)展良好環(huán)境，制定人才隊伍建設計劃，狠抓培養(yǎng)人才、吸引人才和使用人才三個關鍵環(huán)節(jié)，建立全方位、多形式的人才培養(yǎng)機制，優(yōu)化人才隊伍結構，提高員工整體素質，為實現公司的戰(zhàn)略目標和發(fā)展愿景提供堅實的人才保障和智力支撐。

一是定期開展業(yè)務培訓。根據公司業(yè)務發(fā)展需要，定期組織員工學習新理論、新方法，及時更新人才隊伍知識結構，加壓充電，加大集中培訓和學習提升的力度，努力建設學習型組織。二是鼓勵專業(yè)技術人才不斷學習更新自身知識體系，考取專業(yè)技術類證書，拓展業(yè)務思路，提升專業(yè)素養(yǎng)。三是舉辦專業(yè)研討會。成套公司專門成立了項目管理研究會，通過舉辦專題研究會的形式，集中項目管理方面的人才優(yōu)勢，交流工作經驗成果，系統開展項目管理知識的學習及應用。

在創(chuàng)新型人才隊伍建設機制的推動下，成套公司涌現出一大批業(yè)務骨干和“崗位能手”，他們成長為復合型人才典型，在各自的工作領域，發(fā)揮著巨大的引領、示范作用。

學思踐悟助力咨詢業(yè)務開展

在成套公司精心打造的學習型組織里，在濃厚的學習氛圍中，大家如饑似渴學習，一刻不停提高。

咨詢二部青年骨干劉永華，2016年進入公司以來，一直恪守著“兩個不變”，即努力學習以求不斷提高自身素質的進取精神不變，踏實工作以求不負重任的敬業(yè)精神不變。他深入學習專業(yè)知識，不斷提升自身專業(yè)技能，取得了各類資質證書，2017年考取了咨詢工程師證書（投資），2018年考取了注冊監(jiān)理工程師、注冊二級建造師（建筑）、注冊一級建造師（建筑）、注冊一級造價工程師（土建）資格證書，2020年獲得了機械專業(yè)高級工程師職稱，2021年通過了交通專業(yè)造價工程師考試并取得注冊證書，2021年5月取得軍工保密資格培訓證書，具備了涉密咨詢工作資格。

建筑、機械、市政、電子等行業(yè)，劉永華均有涉獵，復合型的知識結構，提高了他分析問題和判斷問題的能力，增強了咨詢工作的科學性、預見性、前瞻性。除了金陵石化公司、建鄴區(qū)信息中心等相關咨詢項目，他還積極配合參與中江國際集團一帶一路咨詢業(yè)務，參加項目評估、資產收購、股權合作、銀行融資等咨詢工作。生命需要激情，人生需要挑戰(zhàn)。劉永華勇于嘗試，敢于挑戰(zhàn)，他又開始研究化工、信息化等專業(yè)性較強的創(chuàng)新型項目的咨詢工作，孜孜不倦，漫漫求索。他利用自身全面的知識體系，運用新思路、新方法，在不同領域的業(yè)務中不懈探究，認真解決工程咨詢行業(yè)轉型新時期出現的新情況、新問題。  

PPP，政府方與社會資本方依法進行合作的一種模式，在我國目前進入了理性發(fā)展階段。劉永華認準時機，懷著“此時不搏何時搏”的精神，積極投身進來，先后參與了鄒平園林景觀綠化PPP項目、沛縣供熱管網PPP項目、無為城鄉(xiāng)污水處理一體化PPP項目……憑著扎實的理論功底，較高的業(yè)務技能，踏實細致的工作作風，釘子一樣的鉆勁，使得每一個項目都完美收官，贏得了同事與業(yè)主的一致認可。

知行合一提升招標代理水平

萬丈高樓平地起。員工是企業(yè)發(fā)展的基礎和源泉，企業(yè)的蓬勃發(fā)展離不開每一位員工的努力拼搏和積極進取。    

招標七部的李晨娟，是位90后美女，大學讀的是食品科學與工程專業(yè)，2012年畢業(yè)后即進入成套公司，從事招標代理工作。全新的領域，全新的緯度，是機遇，也是挑戰(zhàn)，李晨娟以久久為功的耐力與銳意進取的勁頭，以“擼起袖子加油干”的狀態(tài)，以“責無旁貸舍我取誰”的豪情壯志，腳踏實地，一步一個腳印地朝著既定的目標向前。在實際工作中，她想業(yè)主所想，急業(yè)主所急，時刻將工作質量、工作進度放在第一位，并不斷探索創(chuàng)新的工作方式，積極解決不同區(qū)域的報價差異，切實提高標書制作質量和投標報價水平，確保投標質量及中標項目的實際經濟效益。2021年度，她以巾幗不讓須眉的強大氣魄，帶領團隊完成了近200個項目，涵蓋超高層、醫(yī)療衛(wèi)生、文化體育、公共教育等各種業(yè)態(tài)類型。

緊張的工作沒有使李晨娟忘記專業(yè)素養(yǎng)的提升，她重積累，善積累，堅持在學習中積累，在工作中積累，在實踐中積累，博觀而約取，厚積而薄發(fā)，自2018年起她相繼考取了注冊一級建造師、注冊咨詢師（投資）、注冊一級造價師。這不僅是對能力素質的檢驗，也是她積極進取、不甘落后的人生態(tài)度的體現。她以不棄微末、不舍寸功的堅持和耐心，為自己的事業(yè)書寫了一份滿意的答卷。

像這樣優(yōu)秀的年輕員工成套公司還有很多，如招標三部的解鳳宇、招標五部的盛潔、咨詢一部的劉鸞鸞等等，他們在工作之余見隙插針地主動學習新知識、新技能，完善自我知識結構，拓寬知識領域，考取各種證書：注冊咨詢師、注冊一級建造師、注冊一級造價師、注冊會計師……他們努力著，奮斗著，以“最美的模樣”將專業(yè)理論知識運用到業(yè)務實踐中，用理論指導實踐，用實踐檢驗理論，知行合一。他們以昂揚的精神狀態(tài)履職盡責、擔當作為，得到了業(yè)主單位的普遍認可，助力了成套公司的高質量發(fā)展，譜寫著新時代國企改革的新篇章！